Blog de Instituto de Liderazgo

¿Qué tienen algunas personas para ser los mejores en su campo?

Los 7 pasos para convertirnos en  los mejores 

El libro de Lars Kolind y Jacob nos habla de la manera en la que las organizaciones han de adaptar sus modelos de Management y de liderazgo para tener éxito.

La base sobre la que se asienta un Liderazgo eficaz es la confianza, sin ella es difícil ejercerlo con un impacto real en las personas y los resultados.

La gestión del Talento se ha convertido hoy en un caballo de batalla fudamental. Perder a un Manager con experiencia y bien desarrollado es un lujo que las organizaciones no se pueden permitir.

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